留学生落户上海的核心在于单位资质、社保缴纳与学历背景的匹配。申请单位必须在上海注册，注册资金不低于100万元人民币，并通过资质审核。存在违法违规记录或被列入黑名单的公司通常无法通过审核。若你在分公司工作，劳动合同须与上海分公司签订，社保、个税和劳动合同主体必须一致，且均由上海单位缴纳和申报，不可委托第三方代缴或由外地总部申报。

　　社保缴纳时长取决于境外院校排名与学历层次。例如，境外高水平博士、拥有事业编制或被认定为高层次人才可直接申请落户；而部分境外本科、硕士学历背景需满足半年1倍社保条件，具体包括非高水平博士、双一流本科境外非高水平硕士等情形；另有部分情况需满足一年1.5倍社保，如非双一流本科境外非高水平硕士、HND本科境外硕士等。这些条件环环相扣，任何一环不匹配都可能影响申请进度。

　　很多留学生实际操作时会遇到困惑：毕业院校是否在认可名单、回国时间如何计算、工作单位资质是否达标，以及社保基数和缴纳时长是否符合要求。政策细节逐年细化，每个人的背景不同，适配路径也会差异很大。凡图人才咨询专注上海落户政策多年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费提供初步评估，梳理学历认证、单位匹配与社保合规等关键环节，帮助识别常见退回风险。如果你不确定自己的情况是否符合条件，或想了解具体材料清单，可以联系凡图咨询顾问，获取一对一的适配性分析。