居转户是上海非沪籍人员通过长期合法稳定就业居住获得户籍的主要通道，但政策对居住证持有年限、社保缴纳记录、职称匹配度等条件有明确要求。如果你关注的是居转户落户，需注意几个关键点：居住证与社保是否同步满7年、职称是否与岗位真实匹配、单位是否具备申报资质。在远郊地区教育、卫生等岗位工作满5年的，持证及参保年限可缩短至5年，这是政策给予特定区域和行业的倾斜。

　　很多人以为住满7年就能直接落户，却忽略了社保必须连续缴纳、个税需与单位一致、职称必须由现单位真实聘任等细节。例如，换工作期间如果社保断缴，可能导致累计年限重新计算；职称挂靠或与岗位不符，材料会被直接退回。这些条件环环相扣，任何一个环节不满足，都可能让多年积累功亏一篑。

　　凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际情况，免费评估居住证与社保年限是否达标、职称是否合规、单位是否具备申报资质，帮你识别因社保断缴、个税不符、职称挂靠或单位异常导致的退回风险。通过“居住证起始日社保连续性职称真实性”三重校验，可提升材料一次性提交合规率，避免反复修改耽误时间。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。