上海市2026年义务教育阶段报名工作即将启动，来沪人员随迁子女入学需关注居住证与社保要求。父母一方需持有有效期内《上海市居住证》，且近一年内有六个月在上海缴纳社会保险的记录，或近36个月在社区事务服务中心办理灵活就业登记。这是基本入学门槛，但部分学校对居住证积分或上海户口有额外要求，因此积分达标对子女择校尤为重要。

　　上海居住证积分达到120分是享受子女教育等权益的关键。积分计算涉及多个维度，需结合个人情况综合评估：

　　一、学历

　　大专学历积50分；本科无学位积60分；本科学历有学位积90分；硕士学历有学位积100分；博士研究生有学位积110分。学历需为全日制或经上海市学历中心认证，户籍地与工作地学历均可使用。

　　二、年龄

　　申请人43周岁前可积30分，年龄每超过1岁少积2分。

　　三、社保年限

　　社保每缴纳一年积3分，需匹配对应时间的个税申报记录，上不封顶。

　　四、社保基数

　　近四年有36个月社保基数在上一年度社会平均工资0.8倍至1倍之间积25分；1倍至2倍之间积50分；2倍至3倍之间积100分。近三年有24个月社保基数达到上一年度社会平均工资2倍可积120分。

　　五、职称或技能等级证书

　　五级技能证书积15分；四级积30分；三级积60分；二级或中级职称积100分；一级或高级职称积140分。证书需在上海市人力资源和社会保障局公布的高技能职业工种目录或国家专业技术类职业资格目录内。

　　六、企业纳税

　　最近三年平均每年纳税额10万元以上，每10万元积10分，满分120分。若申请人仅占部分股份，需按比例折算。

　　七、企业带动本地就业

　　最近连续三年平均每年聘用上海户籍员工10人以上，每10人积10分，满分120分。股份占比同样按比例折算。

　　八、紧缺急需专业

　　所学专业属于上海市紧缺急需专业目录，且工作岗位与专业一致，可获相应积分。专业需在上海市人力资源和社会保障局公布的紧缺专业目录内。

　　需注意，学历与职称/技能证书只能选择一项计分，企业纳税与带动就业也只能选择一项。累计积分达到120分后，可通过所在单位申请积分通知单。创业人才、特定公共服务领域、远郊重点区域、表彰奖励、配偶为本市户籍等情形也有特殊积分政策。

　　很多人以为学历高或社保缴纳时间长就一定能拿满积分，却忽略了社保基数、岗位匹配或紧缺专业的影响。这些条件环环相扣，单独看某一项可能达标，但组合起来未必满足120分要求。凡图咨询专注上海积分落户政策细节十多年，熟悉各类积分要素的审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，并梳理学历认证、社保连续性、岗位匹配等材料的合规风险。

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