上海居住证积分达到120分，是许多在沪工作生活的人享受子女教育、医保等公共服务的重要门槛。积分计算涉及年龄、学历、职称、社保年限、紧缺专业等多个维度，且各项指标之间存在关联规则，比如教育背景和职称只能选一项计分，社保基数与个税需合理对应。如果你持有《上海市居住证》并参加本市职工社保，就可以通过积分系统模拟估分，了解自己当前的积分构成。

　　积分指标体系分为基础指标、加分指标、减分指标和一票否决指标。基础指标包括年龄、教育背景、职称技能等级和社保缴纳年限。年龄方面，56-60周岁积5分，每减少1岁增加2分，最高30分。教育背景从大专（50分）到博士（110分）不等，学历学位齐全分值更高。职称技能等级最高可积140分，但需注意岗位匹配要求，中高级职称或二级以上技能证书申请时，最近1年内需有6个月社保基数不低于本市上年度职工社会平均工资。社保缴纳年限每满1年积3分，补缴或单位与合同不一致的情况不计分。

　　加分指标覆盖创业人才、创新创业中介服务人才、紧缺急需专业、投资纳税、社保基数、特定公共服务领域、远郊区域、应届毕业生、表彰奖励及配偶沪籍等。例如，社保基数最近4年内累计36个月达到本市平均工资2倍低于3倍可积100分，最近3年内累计24个月达到3倍可积120分。紧缺专业且岗位匹配可加30分，配偶为沪籍结婚每满1年积4分，最高40分。减分指标主要针对虚假材料、行政拘留和一般刑事犯罪记录，会相应扣分。一票否决指标则涉及违反计划生育政策或严重刑事犯罪，直接取消资格。

　　申请积分时，需先通过网上系统模拟估分，达到120分后可委托单位向注册地区人才服务中心提交申请。基本材料包括有效期内的《居住证》、积分申请表、劳动合同、单位资质证明及无违反计划生育、无犯罪记录的承诺书，还需提供与积分指标对应的证明材料。积分可通过线上或线下查询，若《居住证》被注销，积分自动失效。

　　很多人以为学历高或社保久就一定能凑够120分，却忽略了职称与岗位的匹配、社保基数的连续性或加分项的适用条件。这些细节环环相扣，稍有不慎可能导致积分不足或申请被退回。凡图咨询专注上海积分落户政策细节多年，熟悉各类审核逻辑，可为你免费评估当前积分构成，判断学历、社保、职称等要素的合规性，识别潜在风险点，帮你梳理清晰的积分达标路径。

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