上海作为国际大都会，人口持续集聚，通过居住证转户口（即居转户）获得沪籍是许多人的选择。当前政策下，居转户的核心条件环环相扣，需同时满足多项硬性要求，其中几个关键环节尤其需要仔细核对。

　　一、居住证与社保年限需同步满7年。这里的“满7年”指累计持有《上海市居住证》及缴纳上海市城镇职工社会保险均需达到84个月。虽然政策允许居住证有合理中断，但社保的连续性、缴纳单位与个税申报单位的匹配度直接影响审核结果。很多人对“合计满7年”的理解存在偏差，比如断缴期间的补缴是否被认可、跨区转移的记录如何计算，这些细节都需要逐一确认。

　　二、职称与岗位必须真实匹配。取得中级及以上职称是居转户的重要路径之一，但政策要求职称需由现工作单位真实聘任，且专业方向与当前从事岗位一致。仅持有职称证书但未实际聘任，或与岗位脱节，都无法通过审核。职称评审渠道、聘任流程的合规性也是常见退回风险点。

　　三、多项证明材料需同步准备。申请时需提供户籍所在地计划生育部门出具的合规证明，以及上海居住地派出所的相关证明，且所有证明必须在有效期内。由于审批周期较长，部分证明可能提前失效，需提前规划办理时间节点。申报单位的资质、纳税情况、社保账户状态也会影响整体进度。

　　很多人以为“7年居住证中级职称”就足够了，却忽略了社保基数、个税缴纳、单位资质等隐藏要求。这些条件相互关联，任一环节出问题都可能导致申请停滞。凡图人才咨询专注居转户政策细节，可为你免费评估居住证与社保年限的合规性、职称与岗位的匹配度，以及申报单位的资质状况，帮你识别因材料时效、逻辑矛盾或信息不一致导致的退回风险。

　　如果你已持有上海居住证近7年，凡图咨询可提供免费初步筛查，帮你判断是否满足居转户的社保与职称要求。