父母投靠子女落户上海有明确政策依据。根据《关于本市投靠类户口迁移若干实施意见》，原本市常住户口人员因工作去外省市，现已按国家法定年龄退休并享受社会保险待遇，可申请回沪投靠子女。其中，经动员分配去外地的，若未生育或未领养子女，也可投靠本市其他亲属；因其他原因去外地的，需夫妻双方同时达到退休年龄。

　　上海落户类型多样，居转户是常见路径之一。申请居转户需同时满足多项条件：持上海市居住证满7年；持证期间按规定参加本市城镇社会保险满7年；依法缴纳所得税；被评聘为中级及以上专业技术职务或具有技师以上职业资格，且专业工种与岗位对应；无违反计划生育政策及违法犯罪记录。部分申请人可用连续3年社保基数达到两倍、个税达标或经营企业纳税达标等条件替代中级职称要求。

　　办理居转户时，用人单位资质很重要。公司需为正规注册企业，不能有人事代理或外包行为；人事专员必须是本单位正式员工；外地派遣至上海的员工，即使社保个税在上海缴纳也不符合条件。办理流程需由用人单位向人社部门申报，个人需准备完整材料，避免因单位资质或材料不全导致退回。

　　上海户口在购房、教育、医疗等方面具有实际价值。持上海户口单身可购1套房，已婚可购2套，且可申请经济适用房；子女就读无限制，高考录取率更高；可享受本地医保报销政策。非沪籍人员则需满足社保年限等条件，且子女教育、医疗保障受限。

　　很多人以为居转户只需满足年限，却忽略了职称、社保连续性、单位资质等硬性要求。这些条件环环相扣，任何一项不符合都可能导致申请延迟。凡图人才咨询专注上海落户政策细节，可为你免费评估居转户路径的适配可能，帮你梳理社保年限、职称匹配度等关键指标，识别常见材料风险。

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